احمد بزرگیان در گفتگو با خبرنگار مهر ادامه داد: با توجه به اینکه دولت مکلف است در طول برنامه پنجم توسعه، 10 درصد از نیروی انسانی و 20 درصد از تصدی حاکمیت را در کشور کاهش دهد، برنامه ساماندهی نیروی انسانی هر استان در استانداری، با هماهنگی معاونت توسعه و مدیریت نیروی انسانی رئیس جمهور بررسی و انجام می شود.
وی افزود: بعضی از ادارات در شهرستانهای مختلف از کمبود نیرو رنج می برند و این در حالی است که در برخی از ادارات، حجم بالای نیرو متمرکز است و این نیروها بازده کاری چندانی نیز ندارند.
نیروهای مازاد ادارات شهرستانها و استانها جابجا می شوند
این مسئول گفت: در خصوص برنامه جامع ساماندهی نیروهای انسانی، تفویض اختیار صورت گرفت و استانداری برای تأمین نیروی انسانی، از جابجایی این نیروها در بین دستگاههای شهرستانها یا استانها استفاده خواهد کرد.
وی تأکید کرد: نیروهای انسانی در هر ارگانی بر اساس نیاز آن اداره ساماندهی خواهند شد که کمبود یا مازاد آنها در بین ادارات جا بجا خواهد شد.
نیروی انسانی وزارتخانه های ادغام شده، بهترین منبع تأمین نیرو
بزرگیان با اشاره به ادغام چند وزارتخانه اعلام کرد: با توجه به اینکه هفت وزارتخانه ادغام شده، نیروی مازاد در ادارات مربوط به این وزارتخانه ها، منابع خوبی برای تأمین نیاز دستگاههای دیگر خواهند بود.
وی تصریح کرد: تمامی نیروهای انسانی با پست سازمانی خودشان در دستگاههای اجرایی جابجا می شوند.
نظر شما