به گزارش خبرگزاری مهر، محمود پیرایه عنوان کرد: با پیگیری های انجام شده تعداد46 نفراز کارکنان پیمانی این اداره کل به رسمی آزمایشی تبدیل وضعیت شدند.
وی درخصوص کارکنان خرید خدمت افزود: در حال حاضر اقداماتی درخصوص تبدیل وضعیت 31 نفراز کارکنان خرید خدمت این اداره کل به پیمانی درحال انجام است که امیدواریم در آینده نزدیک موافقت لازم نسبت به تبدیل وضعیت این پرسنل نیز صورت گیرد.
پیرایه بیان کرد: همچنین 30 نفر از پرسنل این اداره کل که وضعیت آنها به صورت مشاغل کارگری بود خوشبختانه براساس مصوبه هیئت وزیران قراردادآنها به انجام کار معین تبدیل وضعیت شد.
مدیر توسعه منابع اداره کل راه وشهرسازی لارستان از اجرای بیش از پنج هزار و410 نفر ساعت دوره آموزش در آن اداره کل خبر داد وافزود: تأثیر دوره های آموزشی علاوه برارتقای شغلی پرسنل باعث افزایش سطح آگاهی های علمی واجرایی کارکنان خواهد شد وبه همین منظور هر ساله دوره های آموزشی متعددی در رده های مختلف شغلی واداری با هماهنگی دستگاههای مرتبط برگزار می شود.
پیرایه افزود: این اداره کل در شش ماهه اول سال 10 دوره آموزشی با حضور 181 نفراز همکاران برگزار کرده ودر مجموع پنج هزار و410 نفر ساعت آموزش اجرا شده است.
نظر شما