به گزارش خبرنگار مهر به نقل از پایگاه اطلاع رسانی استانداری البرز، عباد الله کامکار اظهار داشت: استان البرز به عنوان شهرستان بزرگ حاشیه تهران بوده است و بدون برنامه ریزی مشخص و نیاز سنجی و تامین زیرساخت ها استان شده است.
وی افزود: یکی از مهمترین مشکلاتی که این استان با آن دست به گریبان است، تامین منابع مالی و نیز منابع نیروی انسانی متخصص است که با این وجود نسبت به آن چیزی که انتظار میرفت پیشرفت خوبی داشتیم، ولی با نقطه مطلوب فاصله داریم.
کامکار با بیان اینکه در اجرای برنامهها تنگناهایی دامنگیر معاونت های این استانداری شده که از جمله آنها کمبود نیروی انسانی است که باید نسبت به جذب آن در سال های آینده با مجوزهای اختصاصی تدابیر اساسی اتخاذ گردد.
البرز از کمبود نیروی انسانی و اعتبار رنج می برد
معاون استاندار در ادامه تاکید کرد: "علاوه بر این عدم کفایت اعتبارات اختصاص یافته طی سال های اخیر برای پوشش کامل خدمات مالی برای نیروی انسانی استانداری یکی از مسائل مهم دیگری بوده که گریبانگیر این معاونت است که توجه مسئولان مربوطه به این مهم ضرورتی انکار ناپذیر است."
کامکار افزود: در حال حاضر تلاش می شود در بحث ملی با دریافت مجوز استخدام برای استان تازه تاسیس البرز از سوی ریاست جمهوری نیروهای مورد نیاز جذب و چارت های اداری با نیروهای مورد نیاز تامین شود.
نظر شما