به گزارش خبرگزاری مهر به نقل از استانداری بوشهر، مهرداد ستوده در نشست هماندیشی با شهردار و اعضای شورای اسلامی شهر برازجان و کارکنان شهرداری برازجان اظهار داشت: معاون عمرانی استاندار تاکید زیادی بر حرکت شهرداریها بر مبنای برنامهمحوری دارد و امیدواریم شاهد تحقق این مهم در شهرداریها باشیم.
مدیر کل شهری و روستایی استانداری بوشهر از افزایش چشمگیر اعتبارات ارزش افزوده شهرداری برازجان خبر داد و افزود: اعتبارات ارزش افزوده شهرداریها نتیجه تلاش شبانهروزی استاندار در تهران است و هر سال این مهم روند رو به رشدی داشته است.
ستوده گفت: اعتبارات ارزش افزوده شهرداری برازجان در سال ۹۲ حدود ۳ میلیارد و ۹۰۰ میلیون تومان بوده که در سال ۹۳ به حدود ۵ میلیارد تومان و در سال ۹۴ به حدود ۱۶۶ میلیارد ریال افزایش یافته و در ۶ ماهه نخست امسال به ۵۴ میلیارد ریال رسیده است.
وی اضافه کرد: دولت تدبیر و امید در راستای خدمت رسانی به مردم در شهرها و روستاهای مختلف اهتمام جدی داشته و بیشترین تلاش را برای توسعه و عمرانی خواهد کرد.
قائم مقام معاون عمرانی استاندار و مدیرکل شهری و روستایی استانداری بوشهر خاطرنشان کرد: سازمان شهرداری با توجه به حضور شورا معلول خرد جمعی است و فرهنگ غنی این است که مردم خودشان در سرنوشت شهرشان تصمیمگیری کنند.
ستوده تصریح کرد: شهرداری ویترین خدمات دولت است پس اگر بتواند خدمات خوبی انجام دهد میتواند سیمای زیبایی از دولت و نظام را به مردم نشان دهد.
وی یکی از مهمترین نکات در پیشرفت شهر را تکریم ارباب رجوع دانست و گفت: هر شهروندی که به شهرداری مراجعه میکند باید کارمندان و مدیران شهرداری در حد توان وی را همراهی و راهنمایی کنند و اگر نمیتوانند کارش را انجام دهند، وی را راهنمایی کرده و با تکریم شهروندان، رضایت خاطر مردم را فراهم کنند.
ستوده یادآور شد: باید فرآیندی را تعریف کنیم تا نظرات و پیشنهادات گفته شود و بسیاری از نارضایتیها برطرف شود.
وی با بیان اینکه یک مدیریت قوی میتواند بسیاری از مشکلات شهری را برطرف کند ابراز داشت: امروز بروکراسی اداری در بعضی از امور آنقدر طولانی است که واقعا مراجعهکننده خسته و عصبی میشود و باید به گونهای رفتار کنیم که مراجعهکنندگان به ادارات و نهادها به ویژه در شهرداری احساس رضایت کرده و سرگردان نشوند.
ستوده با تاکید بر اهمیت آموزش در ادارات و نهادها بیان کرد: نیروی انسانی باید از لحاظ آموزشی آماده و توانمند باشد و در واقع خدمات آموزشی در این زمینه تاثیر بسزایی در پیشرفت خواهد داشت.
وی گفت: همگرایی و همافزایی، استحکام درون سازمانی را بهمراه دارد و بدون تردید، همدلی و همافزایی بوجود آورنده انرژی مثبت است و یک سازمان اگر از این قاعده برخوردار باشد حس باهم بودن و برای هم بودن تقویت میشود و استحکام روابط درون سازمانی بوجود میآید.
نظر شما