سیاست جذب حداکثری کارکنان راهبرد هسته گزینش استانداری تهران است

تهران- معاون سیاسی اجتماعی استان تهران گفت: سیاست جذب حداکثری کارکنان راهبرد هسته گزینش استانداری تهران است.

به گزارش خبرنگار مهر، شکراله حسن بیگی ظهر چهارشنبه در جلسه هسته‌های گزینش استان تهران گفت: نباید از پیام امام که به مناسبت تأسیس هیأت‌های گزینش صادر شد به سادگی گذشت.

وی افزود: در پیام امام در خصوص سوالات مطرح شده در برخی مصاحبه‌های گزینش آمده است که حتی برخی علمای دینی هم نمی‌توانند پاسخ این سوالات را بدهند، بعد از پیام‌راهبردی امام در خصوص تجدید نظر در رویکرد هیأت‌های گزینش این هیأت‌ها منحل شد و به توصیه امام افراد صالح متعهد عاقل فاضل و آگاه به مسائل روز در هسته‌های گزینش به کار گرفته شدند.

معاون سیاسی اجتماعی استان تهران افزود: امام در عین حال در توصیه‌های خود مسئولین را از به کارگیری افراد تند خو و تنگ نظر و مسامحه گر به عنوان گزینش گر بر حذر داشتند.

وی اضافه کرد: هسته‌های گزینش ویترین دستگاه‌های اجرایی است و باید بهترین و شاخص ترین افراد در این مجموعه به کارگیری شوند، داشتن حسن خلق و تکریم مراجعین یکی از شاخص‌های افراد گزینش گر است.

حسن بیگی گفت: تجسس در احوال شخصی مراجعین از سوی گزینش گر افت هسته‌های گزینش است و سیاست جذب حداکثری کارکنان راهبرد هسته گزینش استانداری تهران است.

کد خبر 4820760

برچسب‌ها

نظر شما

شما در حال پاسخ به نظر «» هستید.
  • نظرات حاوی توهین و هرگونه نسبت ناروا به اشخاص حقیقی و حقوقی منتشر نمی‌شود.
  • نظراتی که غیر از زبان فارسی یا غیر مرتبط با خبر باشد منتشر نمی‌شود.
  • 2 + 0 =