به گزارش خبرگزاری مهر، جعفر کارگر به کارانه های ناعادلانه در بیمارستان اشاره و اظهارکرد: به طور مثال کارانه یک جراح 25 تا 30 میلیون تومان و کارانه یک تکنسین اتاق عمل فقط 100هزارتومان است.
وی ادامه داد: همچنین بسیاری از کارها که جزو شرح وظایف تعریف شده پرستاری نیست به پرستاران تحمیل می شود که از آن جمله می توان به گرفتن خون شریانی اشاره کرد که جزو وظایف پزشک است.
رئیس هیئت مدیره نظام پرستاری ارومیه گفت: کمبود نیروی انسانی، اضافه کار اجباری، ندادن مرخصی، کمبود تختهای اورژانس و ضعف مدیریت دانشگاه همگی از مشکلات شهرستان ارومیه است.
کارگر افزود: به هیچ وجه استانداردهای نوشته شده در خصوص نسبت تخت به نیروی انسانی در بخشهای سی.سی.یو، آی.سی.یو و سوختگی رعایت نمی شود و در اکثر شیفتها تعداد پرستار کمتر از حد مورد نیاز است.
رئیس هیئت مدیره نظام پرستاری ارومیه گفت: به پرسنل بخش خصوصی کارانه تعلق نمی‌گیرد و دریافتی آنها فقط یک حقوق ساده کارگری با میزان ساعت کار بالا است.
نظر شما