به گزارش خبرنگار گروه دين و انديشه "مهر"، اظهارات "مارگارت هاگ" در رابطه با استخدام مسلمانان به دنبال تحقيقي صورت گرفت كه نشان مي داد يك فاصله 11 درصدي بين مسلمانان و ديگر فارغ التحصيلان در يافتن شغل وجود دارد.
وي درنظر دارد در همايشي كه در رابطه با اين موضوع در لندن برگزار مي شود سخنراني كرده و براهميت پي بردن به اين امر كه چرا جوانان مسلمان كه شروعي اميدبخش دارند در يافتن شغل ناكام مانده اند تاكيد كند .
بي بي سي گزارش داد، براساس مطالعات و تحقيقات مستقل ، تبعيض نژادي يكي از دلايل عدم يافتن شغل توسط مسلمانان است و اما از سوي ديگر، روابط خانوادگي قوي وعدم تمايل در نقل مكان زندگي براي داشتن شغلي دور از خانه نيز نقش مهمي ايفا كرده است.
"هاگ "گفت، اين وضعيت نگران كننده و كاملاً غير قابل قبول است و پي برن به علت آن نيز از اهميت بسياري برخوردار است. وي قصد دارد از آموزگاران، مربيان و كارفرمايان بخواهد براي اصلاح اين وضعيت اقدام كنند.
"هاگ" همچنين در اين همايش درباره دلگرم كردن جوانان مسلمان درزمينه ادغام موفق آنها در جامعه انگلستان به ويژه پس از حملات انفجاري لندن صحبت مي كند.
نظر شما