به گزارش خبرنگار مهر در کرمان، ابراهیم شیخ بهایی، عصر امروز در جمع خبرنگاران اظهار داشت: طبق آخرین آمار فقط در مناطق محروم استان کرمان با کمبود سه هزار نیروی آموزشی و پرسنلی در آموزش و پرورش روبرو هستیم.
وی عنوان کرد: این کمبود نیرو در شهرستانهای کهنوج، قلعه گنج، منوجان، رودبار، عنبرآباد، جیرفت، بم و بافت ملموس است.
شیخ بهایی گفت: در کنار این کمبود نیرو در شهرستان کرمان نیز به دلیل اجرای طرح بازنشستگی پیش از موعد و ساماندهی نیروی انسانی در مقطع ابتدایی با کمبود نیرو مواجه شده ایم که در بخشهای گلباف، راین، چترود مشکل کمبود معلم بیشتر است.
وی افزود: برای حل این مشکل سعی شده است از نیروی های سرباز معلم استفاده شود اما در این بخش نیز به دلیل عدم جذب تمامی سهمیه سرباز معلم کرمان به خصوص نیروهای دیپلم به دلیل تمایل دیپلمه ها به ادامه تحصیل با کمبود مواجه هستیم.
وی یادآور شد: با تمام مشکلات پیش رو در سال تحصیلی جدید با برنامه ریزی انجام شده، هیچ کلاسی بودن معلم و هیچ دانش آموزی دور از تحصیلات نخواهد بود.
معاون پژوهش، برنامه ریزی و منابع انسانی سازمان آموزش و پرورش استان کرمان گفت: یکی دیگر از کمبودها در زمینه فنی وحرفه ای و کار و دانش است که باید برای رفع این مشکل نیز چاره اندیشی کرد.
وی گفت: در حال حاضر 50 هزار فرهنگی در 32 منطقه آموزشی در سطح استان کرمان فعالیت دارند که این مناطق اداره هفت هزار مدرسه را بر عهده دارند.
شیخ بهایی گفت: بر اساس آخرین آمار در استان کرمان مجوز پرداخت 199هزار ساعت حق التدریس صادر شده است که خود نشانه مشکلات در این بخش است.
وی از طرح روستا مرکزی و تقویت مدارس شبانه روزی به عنوان یکی از راه حل های جبران نیرو انسانی در آموزش و پرورش استان کرمان نام برد و گفت: در صورت اجرای طرح تشویقی مهاجرت معلمان از کلان شهرها به مناطق محروم در بقیه شهرهای کشور می توان بسیاری از مشکلات نیروی انسانی در مناطق محروم به خصوص مناطق جنوبی استان کرمان را برطرف کرد.
نظر شما