ابراهیم سلطانی نسب در گفتگو با مهر از اصلاح مواد و قوانین مربوط به مشاغل سخت و زیان آور خبر داد و گفت: آئین نامه مشاغل سخت و زیان آور در اردیبهشت ماه سال گذشته به تصویب رسید.
مدیر کل بازرسی کار وزارت کار و امور اجتماعی وجود چندین قانون و دستورالعمل را از دلایل عمده برنامه ریزی برای تغییر و اصلاح قانون مشاغل سخت و زیان آور اعلام کرد و بیان داشت: در حال حاضر در بخش کارگری یک قانون وجود دارد و در بخشهای غیرکارگری و کارمندی نیز قوانین مشابه دیگری به کار بسته می شود.
وی از تعاریف متفاوت دیگری از مشاغل سخت و زیان آور در قانون جدید مدیریت خدمات کشوری سخن گفت و افزود: با برگزاری جلساتی با وزارت بهداشت و سازمان تامین اجتماعی، وزارت کار و امور اجتماعی به عنوان یکی از متولیان بخش مشاغل سخت و زیان آور که گروه بزرگی از شاغلین در این حوزه را تحت پوشش دارد، آئین نامه ها و قوانین قبلی را مورد بازنگری قرار خواهد داد.
سلطانی نسب مهم ترین نکته مورد نظر برای اصلاح قوانین موجود در این بخش را دستیابی به وحدت رویه اعلام و تاکید کرد: در حال حاضر شخصی که در اداره دولتی مشغول به فعالیت است با یک قانون بازنشسته می شود و کارگر مشمول قانون کار نیز با یک قانون دیگری. به همین دلیل، برای داشتن یک رویه یکسان قانون جامع را تدوین می کنیم.
نظر شما