پیام‌نما

فَاسْتَقِمْ كَمَا أُمِرْتَ وَمَنْ تَابَ مَعَكَ وَلَا تَطْغَوْا إِنَّهُ بِمَا تَعْمَلُونَ بَصِيرٌ * * * پس همان گونه که فرمان یافته ای ایستادگی کن؛ و نیز آنان که همراهت به سوی خدا روی آورده اند [ایستادگی کنند] و سرکشی مکنید که او به آنچه انجام می دهید، بیناست. * * * پايدارى كن آن‌چنان ‌كه خدا / داد فرمان ترا و تائب را

۱۵ تیر ۱۳۸۹، ۱۲:۴۷

شورای توسعه مدیریت و سرمایه انسانی تشکیل شد

وزیران عضو کمیسیون امور اجتماعی و دولت الکترونیک بنا به پیشنهاد معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی ریاست جمهوری، آئین‌نامه نحوه اداره شورای توسعه مدیریت و سرمایه انسانی را تصویب کرد.

به گزارش خبرگزاری مهر، وزیران عضو کمیسیون امور اجتماعی و دولت الکترونیک بنا به پیشنهاد معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی ریاست جمهوری، آیین‌نامه نحوه اداره شورای توسعه مدیریت و سرمایه انسانی را تصویب کرد.

بر اساس این آیین نامه، به منظور انجام وظایف پیش‌بینی شده در قانون مدیریت خدمات کشوری، شورای توسعه مدیریت و سرمایه انسانی تشکیل شد. ریاست شورا با معاون توسعه مدیریت و سرمایه انسانی ریاست جمهوری و در غیاب وی به عهده دبیر شوراست.

جلسات شورا با حضور حداقل دو سوم اعضا رسمیت می‌یابد و تصمیمات شورا با رأی اکثریت اعضا معتبر است.
بر اساس این آیین نامه‌، ضوابط و دستور‌العمل مربوط به اعمال نظارت و چگونگی انتخاب کارشناس بازرس و ارایه امتیاز و تسهیلات ویژه و اعمال تنبیهات اداری نسبت به کارمندان خاطی با رعایت قوانین مربوط به تصویب معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رئیس جمهور می‌رسد.

اعمال ساز و کارهای انگیزشی و نحوه اعطای هدیه دستگاه‌های اجرایی و همچنین دستور‌العمل چگونگی پرداخت حق الزحمه توسط دستگاه‌های اجرایی به کارمندان، به تأیید معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی ریاست جمهوری خواهد رسید.

بر اساس ماده 116 قانون مدیریت خدمات کشوری، شورای توسعه مدیریت و سرمایه انسانی برای انجام وظایفی چون بررسی و تصویب شرایط احراز رشته‌های شغلی و نحوه تخصیص آنها به طبقات جداوال حقوق، بررسی و تصویب دستور العملها و هماهنگی در اظهار نظر و پاسخگویی به استعاملات و ابهامات اداری و استخدامی دستگاه‌های اجرائی، ایجاد رویه‌های واحد اداری و استخدامی در چهارچوب مقررات این قانون و اتخاذ تصمیم در خصوص از کار افتادگی و فوت به سبب انجام وظیفه و سایر امور مربوط، برای کارمندانی که تابع صندوق بازنشستگی کشوری می‌باشند تشکیل می شود.

بر این اساس ترکیب شورای مذکور را معاونت برنامه ریزی و مدیریت منابع انسانی (رئیس شورا)، دو نفر از معاونین شاغل با تجربه مرتبط وزارتخانه‌ها به مدت چهار سال، دو نفر صاحب نظر در زمینه مدیریت و حقوق اداری به مدت چهال سال، یک نفر از معاونین تخصصی معاونت برنامه ریزی و مدیریت منابع انسانی ،یک نفر از اعضاء کمیسیون اجتماعی مجلس شورای اسلامی با معرفی کمیسیون به تصویب مجلس شوریا اسلامی به عنوان ناظر،معاون ذی ربط معاونت برنامه ریزی و مدیریت منابع انسانی به عنوان دبیر شورا و وزیر کار و امور اجتماعی تشکیل می دهد.

این مصوبه پس از تایید رئیس جمهور از سوی معاون اول رئیس جمهور برای اجرا ابلاغ شده است.

کد خبر 1113222

نظر شما

شما در حال پاسخ به نظر «» هستید.
  • نظرات حاوی توهین و هرگونه نسبت ناروا به اشخاص حقیقی و حقوقی منتشر نمی‌شود.
  • نظراتی که غیر از زبان فارسی یا غیر مرتبط با خبر باشد منتشر نمی‌شود.
  • captcha