رضا شریعت در گفتگو با خبرنگار مهر در کرج افزود: یکی از مهمترین نیازها در زمینه فراهم کردن شرایط کاهش بیکاری در کشور، داشتن آمار دقیق و منسجم در خصوص تعدا بیکاران است درحالیکه این آمار هنوز در کشور ما به شکل مطلوب شکل نگرفته است.
وی ادامه داد: در عین حال، آمار دقیق و منسجمی در خصوص فرصتهای شغلی نیز وجود ندارد که این امر نیز به نوبه خود، مشکلات و موانع کاری در زمینه برنامه ریزی برای کاهش معضل بیکاری را افزایش می دهد و روند یادشده نیازمند تغییر است.
حق هر شهروند است که آمار فرصتهای شغلی را بداند
این سئول اظهار داشت: حق هر شهروند است که بتواند آمار بیکاری و فرصتهای شغلی را بداند و باید همه تلاش خود را به کار گیریم تا این آمار در شکل هدفمند و یکپارچه تهیه شود و تا حد ممکن در این خصوص از موازی کاری جلوگیری به عمل آید.
شریعت بیان کرد: حتی مرکز آمار نیز اطلاعات دقیقی در این خصوص ندارد که این روند نیازمند تغییرات اساسی است زیرا این مرکز باید شرایطی را فراهم کند تا بتواند اطلاعات دقیقی در این خصوص داشته باشد و در موارد نیاز آنها را ارائه دهد.
به دنبال طراحی نظام جامع اطلاعات بازار کار هستیم
وی عنوان کرد: در وزارت کار به دنبال طراحی نظام جامع اطلاعات بازار کار هستیم و در این زمینه لازم است از تجارب افراد مجرب استفاده شود و تا حد ممکن از روشهای علمی نیز بهره مند شویم.
این مسئول خاطرنشان کرد: اطلاعات بازار کار شامل دو نوع کمی و کیفی است و نباید تنها به تهیه یکی از آنها اکتقا کنیم زیرا آنها مکمل یکدیگر هستند و حل مشکل بیکاری نیازمند استفاده از هر دو است و این امر باید محقق شود.
وی اضافه کرد: نیروهای کار ماهر، کیفی و با با بهره وری بالا باید به بازار کار معرفی شوند تا این بازار بیش از پیش رونق گیرد.
این مسئول یادآور شد: در عین حال لازم است نظارت بر کاریابی ها افزایش یابد تا آنها بهترین بازدهی را داشته باشند و به کاهش مشکلات در زمینه کار و اشتغال کمک کنند.
نظر شما