غلامحسین رضاپور فلاحتی در گفتگو با خبرنگار مهر افزود: تشکیل انجمن ها و تشکل های کارگری در گیلان وضعیت مناسبی ندارد.
وی همچنین با بیان اینکه تشکل های کارگری طبق قانون دارای جایگاه مشخصی هستند، اظهارداشت: کارگاه های که بیش از 35 نفر کارگر دارند باید شورای اسلامی کار و کمتر از 35 نفر باید نماینده کارگر داشته باشند.
رئیس کانون هماهنگی شوراهای اسلامی کارگران گیلان گفت: متاسفانه اغلب کارخانه ها و شرکت ها در استان از این مهم بی بهره هستند.
وی در ادامه با بیان اینکه شورای اسلامی کار و نماینده کارگر بازوی مدیران بنگاه های اقتصادی هستند، افزود: وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی باید از تمامی واحدهای تولیدی و صنعتی، تشکیل شورای اسلامی کار و همچنین نماینده کارگر را خواستار باشند.
رضاپور فلاحتی اظهارداشت: داشتن شورای اسلامی کار و نماینده کار در تمامی کارگاه ها نیازمند فرهنگ سازی صحیح و اصولی است.
وی تصریح کرد: عمده مشکلات جامعه کارگری در استان شامل نداشتن امنیت شغلی، عدم دریافت حداقل مزد، قراردادهای موقت و سفید امضا، عدم به موقع پرداخت حقوق، نداشتن بیمه و غیره است.
رئیس کانون هماهنگی شوراهای اسلامی کارگران گیلان همچنین با بیان اینکه هم اکنون 70 درصد کارگران در استان زیر پوشش بیمه هستند، اذعان داشت: بیمه نقش مهمی در تامین امنیت شغلی و رفاه جامعه کارگری دارد.
وی تصریح کرد: کارگر در دیدگاه اسلام بسیار محترم و ارزشمند است، به طوری که رسول گرامی اسلام (ص)، امیرالمومنین و سایر امامان معصوم علیه السلام از کار و کارگر تجلیل و خود نیز کار می کردند و خود را کارگر می دانستند.
نظر شما