كاظم اوليايي مديرعامل اسبق باشگاه استقلال با بيان اين مطلب به خبرنگار مهر گفت: باشگاه استقلال دست به گريبان با مشكلات زير مجموعه اي بود. پيش از اين مجمع وهيات مديره يك حرف مي زدند و مشكلات مربوط به زيرمجموعه آنها بود، اما يكي دو سال است كه اختلافات به بالا سرايت كرده و هيات مديره، مجمع باشگاه و مديرعامل هريك حرف خود را مي زنند و همين مسئله مشكلاتي را براي باشگاه در پي داشته است.
وي افزود: راه حل اين مشكل تنها با ترسيم سياست باشگاه است. اين باشگاه بايد چه برنامه اي داشته باشد و دراجراي آن بايد چه استراتژي را در پيش بگيرد.
مدير عامل اسبق باشگاه استقلال خاطر نشان ساخت: در اين شرايط تنها كسي مي تواند به عنوان مديرعامل استقلال آغاز به كاركند كه اين باشگاه را عميق بشناسد و همين شناخت نيزازجانب استقلال نسبت به وي وجود داشته باشد. مديريت امروز استقلال كارآساني نيست و بايد در انتخاب مدير دقت لازم مبذول شود درغير اين صورت بازهم پس از 2 ماه شاهد تغييرمديرعامل باشگاه خواهيم بود.
اوليايي ادامه داد: مشكل استقلال تعيين مديرعامل نيست، ابتدا بايد هدف و برنامه باشگاه مشخص شده و براساس آن شخصي كه مي خواهد عهده دار اين سمت شود را انتخاب كنند.
مديرعامل اسبق باشگاه استقلال ياد آورشد: چندماه پيش وزير رفاه و رياست سازمان تربيت بدني تفاهم نامه اي را به امضا رساندند كه به موجب آن وزارتخانه يادشده موظف به تامين نيازهاي زيرساختهاي باشگاه استقلال شد و مهمترين آنها تجهيز و واگذاري ورزشگاه تختي به مدت 25 سال به اين باشگاه بود. اما مشخص نشد چرا اين تفاهم نامه امضا شد و چرا مفاد آن به اجرا درنيامد؟ آقايان آمدند كه استقلال را صاحب پايگاه كنند اما نمي دانيم چرا هدف شان را فراموش كردند؟
وي درخاتمه خبرمذاكرات مسئولان باشگاه استقلال را براي قبول مسئوليت مدير عاملي اين باشگاه با وي را تاييد كرد.
نظر شما