به گزارش خبرنگار مهر، محمدرضا یوسفی صبح سه شنبه در کارگروه مشترک اشتغال استان که در تالار پیامبر اعظم استانداری زنجان برگزار شد، از پایان کار تدوین سند ملی کار شایسته خبر داد و گفت: این سند در راستای بهبود فضای کسب و کار و نیز اشتغال محور کردن سیاست‌های مالی و تجاری تدوین شده و در تدوین این سند دستگاه‌های مختلفی، از جمله سازمان برنامه و بودجه، بخش خصوصی، بانک مرکزی و … همکاری داشته‌اند.
وی با یادآوری اینکه ایجاد زمینه برای دسترسی به فرصت‌های برابر برای زنان و مردان در دست‌یابی به کار مناسب از اهداف مهم سند ملی کار شایسته به شمار می‌رود، افزود: علاوه بر این، سند ملی کار شایسته اهداف دیگری ازجمله داشتن درآمد مکفی و مزد مناسب، رعایت حرمت و کرامت انسانی، آزادی انتخاب شغل، تضمین امنیت نیروی کار در محیط کار، ترویج کار مولد و سازنده و … را دنبال می‌کند.
یوسفی با بیان اینکه سند ملی کار شایسته سند کاملی بوده و همه بخش‌ها ازجمله کارگران رسمی، مزدبگیر، کار در خانه و خوداشتغالی را شامل می‌شود، تصریح کرد: اگر بخواهیم به زوایای دیگر این سند نیم‌نگاهی بیاندازیم، خواهیم دید که مواردی چون تأمین امنیت شغلی، فرصت‌های برابر برای کار، ایجاد شرایط کاری سالم، تأمین امنیت شغلی، جبران خدمات و … را نیز همراهی می‌کند.
مدیرکل تعاون، کار و رفاه‌اجتماعی استان زنجان با تاکید بر اینکه مهم‌ترین مزیت سند ملی کار شایسته این است که متناسب با ظرفیت‌ها و سطح توسعه هر جامعه تأمین می‌شود، ادامه داد: موضوعات مختلفی در سند ملی کار شایسته به آن اشاره شده است که از جمله آن‌ها می‌توان به موضوعاتی چون روابط اجتماعی و حقوق کارگران، امنیت اجتماعی و … اشاره کرد.
مدیرکل ارتباطات و فناوری اطلاعات استان زنجان نیز در ادامه این جلسه با بیان اینکه فناوری اطلاعات و ارتباطات در تسهیل و توسعه کسب و کار نقش به سزایی ایفا می‌کند، اظهار کرد: کلید حل مشکلات اقتصادی در برهه کنونی، توسعه تولید ملی بوده و به همین خاطر معتقدیم تولیدی که صورت می‌گیرد باید بر اساس تقاضای مشتری و نیز سرعت‌بخشی به ارائه خدمات باشد.
حمید فرخی با یادآوری اینکه خوشبختانه در حوزه اشتغال اینترنتی اقداماتی صورت گرفته است، خاطرنشان کرد: در این راستا انواع مدل‌های کسب و کار اینترنتی را داریم که شامل بنگاه‌های سنتی، بازاریابی متعامل و شخصی‌سازی، فیلترگذاری و … است.
نظر شما