پیام‌نما

كُتِبَ عَلَيْكُمُ الْقِتَالُ وَ هُوَ كُرْهٌ لَكُمْ وَعَسَى أَنْ تَكْرَهُوا شَيْئًا وَ هُوَ خَيْرٌ لَكُمْ وَعَسَى أَنْ تُحِبُّوا شَيْئًا وَ هُوَ شَرٌّ لَكُمْ وَاللَّهُ يَعْلَمُ وَأَنْتُمْ لَا تَعْلَمُونَ * * * جنگ [با دشمن] بر شما مقرّر و لازم شده، و حال آنکه برایتان ناخوشایند است. و بسا چیزی را خوش ندارید و آن برای شما خیر است، و بسا چیزی را دوست دارید و آن برای شما بد است؛ و خدا [مصلحت شما را در همه امور] می‌داند و شما نمی‌دانید. * * * بس بود چیزی که می‌دارید دوست / لیک از بهر شما شرّی دو توست

۱۱ دی ۱۳۹۸، ۱۵:۳۷

در گفتگو با مهر مطرح شد:

فعالیت ۱۲۰۰۰پرستار در بیمارستان های استان فارس

شیراز- مدیر پرستاری دانشگاه علوم پزشکی شیراز از فعالیت۱۲هزار پرستاردر بیمارستانهای استان فارس خبرداد.

اعظم زارع درگفتگو خبرنگار مهر گفت: تعداد کل کادر پرستاری شاغل در بیمارستان‌های دولتی و خصوصی بیمارستان‌های تحت پوشش استان فارس حدود ۱۲ هزار نفر هستند.

وی گفت: با توجه شرایط و سطوح مراقبتی بیماران، نسبت پرستار به بیمار در بخشهای ویژه به ازای هر دو تا سه بیمار٬ یک پرستار و در بخشهای عمومی هر پرستار به شش تا هشت بیمار، مراقبتهای پرستاری را ارائه می‌کند و نسبت پرستار به بیمار با توجه به سطوح مراقبتی بیماران متفاوت است.

زارع درخصوص استاندارد وجود نیرو در بیمارستان‌های فارس گفت: از نظر تعداد پرستاران تا حدودی به استاندارد کشوری نزدیک هستیم ولی کمبود نیروی پرستاری جزو چالشهای اصلی پرستاری در تمام کشورها است و لازم است که با تأمین نیروی پرستاری توانمند از سختی کار پرستاری کاسته شود.

مدیر پرستاری دانشگاه علوم پزشکی شیراز در خصوص مشکل کمبود پرستار در بیمارستان‌های استان فارس افزود: مشکل اصلی ما برای استانداردسازی نیروی پرستاری، کمبود نیروی استخدامی پرستاری در بیمارستانهاست به طوری که در حال حاضر نزدیک به ۴۰ درصد پرستاران ٬ در حال گذراندن طرح و به صورت قراردادی هستند.

وی گفت: این نیروها به صورت دوره‌ای و به طور مداوم در برنامه آموزشی شرکت می‌کنند ولی لازم است با کسب مجوزهای استخدامی از وزارت بهداشت پرستاران استخدام شوند تا به موجب آن انگیزه کاری آنها افزایش یابد.

کد خبر 4813638