به گزارش خبرنگار مهر، ابراهیم اندرخورا در چهارمین نشست شورای روابط عمومی صنعت نفت مازندران در شرکت گاز استان با اشاره به پیشینه روابط عمومی در صنعت نفت ایران ، از سه اصل ساختار ، رفتار و فرهنگ به عنوان اصول مهم روابط عمومی ها یاد کرد و گفت: ویژگی مطلوب روابط عمومی ها صرفاً مسئولیت پذیری نیست و فعالیت در روابط عمومی عشق و علاقه به این تخصص و جایگاه را می طلبد.
وی دارا بودن نیروهای مستعد ، تکنولوژی مطلوب و متد و روش مناسب را فاکتورهای مهم در ایجاد ساختاری کیفی در روابط عمومی ها برشمرد و افزود: روابط عمومی های صنعت نفت در بخش تکنولوژی نسبت به دیگر دستگاه های اجرایی از وضعیت خوبی برخوردار هستند ولی هنوز با وضعیت مطلوب فاصله دارند.
این متخصص علوم ارتباطات با تصریح این مطلب که قوی ترین روابط عمومی ها در کشور فقط 10 درصد وظایف روابط عمومی آرمانی را انجام می دهند ، ادامه داد: متدها و روش ها در برخی دستگاه های اجرایی سلیقه ای و نگاه مدیر بر مدل فعالیت روابط عمومی تاثیرگذار است.
اندرخورا با بیان اینکه کمتر از یک درصد روابط عمومی های استان برنامه سالانه هدفمند مطابق با اهداف سازمانی خود را دارند ، افزود: پرداختن به آموزش نیزنکته ای است که می تواند در طراحی و تحقق اهداف روابط عمومی ها بسیار موثر باشد.
وی در بخش دیگری از سخنانش به چالش های پیش روی روابط عمومی ها اشاره کرد و گفت: متاسفانه هنوز بسیار از مدیران اطلاع کاملی نسبت به فعالیت های روابط عمومی ندارند و روابط عمومی هنوز برای آنها خوب جا نیفتاده است که حل این مشکل نیازمند ارتباط تنگاتنگ ، تخصصی و حرفه ای با مدیران است.
اندرخورا از چالش های بین روابط عمومی و رسانه به عنوان دیگرچالش پیش روی روابط عمومی ها یاد کرد و افزود: برخی روابط عمومی ها انتظار دارند که رسانه ها فقط اخبار خوب آنها را منعکس کنند و رسانه ها هم در مقابل انتظاراتی دارند که شاید منطقی نباشد که هر دوی این گروه ها باید بیشتر توسعه یافته و تخصصی تر عمل کنند.
وی تصریح کرد: برقراری ارتباط قوی و هدفمند حرفه ای با رسانه ها بسیاری از چالش های پیش روی روابط عمومی ها را برطرف خواهد کرد.
اندرخورا غرور کاذب را نیز چالش دیگر در حوزه روابط عمومی ها برشمرد و گفت: در ارزیابی روابط عمومی های برتر بعضاً سلیقه ای عمل می شود.
نظر شما