حمیدرضا احمدی با بیان این مطلب در گفتگو با خبرنگار مهر در کرج، اظهارداشت: بر اساس این قانون پرستاران با توجه به خدماتی که درمراکز درمانی ارائه می دهند حق الزحمه ای دریافت می کنند که می تواند بخشی از کاستی های موجود در زمینه پایین بودن سطح درآمد آنان را برطرف کند.
این مسئول با اشاره به اینکه برای اولین بار شرح وظایف پرستاری تدوین شده است، خاطر نشان کرد: در سال جاری بیش از 150 خدمت جدید پرستاری به تصویب می رسد که با تصویب آن خدمات پرستاری به حدود 400 خدمت می رسد.
وی یادآورشد: طولانی شدن روند اجرای این قانون از اهم معضلاتی است که جامعه پرستاری با آن مواجه است.
احمدی با تاکید بر اینکه هر قانونی باید ظرف مدت شش ماه تا یکسال اجرایی شود، تصریح کرد: در حال حاضر قریب به چهار سال از تصویب این قانون می گذرد اما تاکنون اجرایی نشده است.
شورای عالی بیمه تعیین تکلیف کند
رئیس سازمان نظام پرستاری استان البرز مهمترین مشکل موجود برای اجرایی شدن این قانون را عدم تعیین تکلیف از سوی شورای عالی بیمه ذکر کرد و گفت: با توجه به اینکه بخش اعظمی از هزینه های درمانی بیماران مربوط به بیمه می شود باید تعرفه های پزشکی و پرستاری به تصویب این شورا برسد.
وی افزود: این قانون مزایای بسیار خوبی برای جامعه پرستاری کشور خواهد داشت که باید در جهت تسریع در روند اجرای آن تلاش شود.
احمدی عنوان کرد: در حال حاضر تعرفه های پزشکی و پرستاری از بیماران اخذ می شود که به حساب پزشکان ویا بیمارستان واریز می شود در صورتی که باید از طریق بیمه به پرستارانی که این خدمات را ارائه می دهند، پرداخت شود.
وی افزود: جامعه پرستاری کشور با مسائل و مشکلات متعددی مواجه است که از آن جمله می توان به ساعات کاری بالا، حقوق و مزایای پایین، فشار بالای کاری به دلیل کمبود نیروی پرستار و... اشاره کرد بنابراین لازم است مسائل این قشر بیش از پیش مورد توجه مسئولان قرار گیرد.
به گفته رئیس سازمان نظام پرستاری استان البرز قانون ارتقاء بهره وری کارکنان بالینی نظام سلامت نیز از دیگر قوانین مناسبی است که در صورت اجرای آن می توان آینده روشنی را برای ارائه خدمات مطلوب به بیماران و توجه به شان و مقام جامعه پرستاری ترسیم کرد.
نظر شما