به گزارش خبرگزاری مهر، علیرضا شهبازی در جمع مدیران و اعضای هسته های گزینش در استان کردستان اظهار داشت: فعالان هسته های گزینش در ادارات و سازمان ها برای تایید افراد اصلح در سیستم اداری رسالت سنگینی برعهده دارند.
وی با اشاره به حساسیت های ویژه فعالیت هسته های گزینش در استان کردستان افزود: فعالان این عرصه در صدور رای تایید یا رد افراد باید در کنار رعایت قوانین و مقررات این حوزه به رهنمودهای مقام معظم رهبری در سفر به استان کردستان توجه بیشتری داشته باشند.
استاندار کردستان ادامه داد: اگر همه ما بتوانیم در حوزه اختیارات و فعالیت های خود رهنمودهای رهبری را رعایت کنیم، حقیقتا نه برای سیستم و نه برای هیچکس دیگری مشکلی پیش نخواهد آمد و رضایت مندی مردم نیز به بهترین نحو ممکن به دست خواهیم آورد.
شهبازی یادآور شد: تنگ نظری و فردی برخورد کردن در سیستم گزینشی جایگاهی ندارد، بنا بر این فعالان این حوزه باید با دقت بیشتری در انتخاب افراد اصلح تلاش کنند.
وی با اشاره به برگزاری آزمون استخدامی در کردستان برای جذب نزدیک به دو هزار نفر در آینده نزدیک بر آمادگی هسته های گزینش استان در تسریع جذب این افراد تاکید کرد.
استاندار کردستان توجه به امر به معروف و نهی از منکر را یکی دیگر از وظایف هسته گزینش خواند و بر توجه فعالان این حوزه به امر به معروف و نهی از منکر و تلاش برای ارشاد پرسنل تاکید کرد.
شهبازی بیان کرد: کوچکترین سهل انگاری در موضوع گزینش افراد، خسارت جبران ناپذیری را به بار می آورد و سرنوشت افراد را تغییر می دهد پس لازم است اقدامات گزینشی با دقت بیشتری صورت پذیرد.
وی ارتقاء سطح معلومات فعالان حوزه گزینش و تسلط کامل به موضوع را بسیار مهم خواند و خواستار توجه بیشتر مسئولین استان به این امر شد.
در این نشست تخصصی مدیران و اعضای هسته های گزینش استان کردستان مسایل و مشکلات حوزه فعالیت های خود را با استاندار در میان گذاشتند.
جذب افراد متدین و متخصص وظیفه اصلی هسته های گزینش است
معاون سیاسی و امنیتی استاندار کردستان نیز گفت: جذب افراد با ایمان و متخصص برای امور محوله وظیفه اصلی هسته های گزینش در ادارات دولتی و نهادهای انقلابی است.
ایرج حسن زاده افزود: نیروی انسانی با تقوا یکی از مهمترین عوامل سلامت اداری است ،بنابراین فعالیت با دقت هسته های گزینش در گلچین نیروهای کار آمد و اصلح تعیین کننده است.
وی با اشاره به رسالت و خط مشی نظام مقدس جمهوری اسلامی اظهار داشت: باید در نظام اداری انقلاب اسلامی صالحان و افراد با لیاقت خدمت کنند، فعالان هسته گزینش در تحقق این مهم نقش مهمی دارند.
معاون سیاسی و امنیتی استاندار کردستان در بخش دیگری از سخنان خود برقراری عدالت در جذب نیروهای متعهد، معتقد و متخصص در هر سازمان را وظیفه خطیر هسته گزینش برشمرد و ادامه داد: استخدام نیروها باید بر اساس رعایت قانون گزینش باشد.
حسن زاده یادآور شد: نیروهایی که در دستگاه های مدیریتی استان مشغول به کار می شوند باید متدین، متقی و با انگیزه باشند تا در راستای تحقق برنامه های نظام مقدس جمهوری اسلامی با سربلندی فعالیت کنند.
وی بیان کرد: فعالان هسته گزینش استان باید برای جذب نیروهای ارزشی، خانواده معظم شهداء، جانبازان، آزادگان، ایثارگران و نیروهای بسیجی تلاش بیشتری داشته باشند.
معاون سیاسی و امنیتی استاندار کردستان گفت: فعالان هسته های گزینش ادارات و سازمان ها باید در ترویج فریضه الهی امر به معروف و نهی از منکر فعالیت بیشتری داشته باشند.
نظر شما