"ايوب آقاخاني"، نويسنده و كارگردان تئاتر، درگفت وگو با خبرنگار تئاتر خبرگزاري "مهر"، با اعلام اين مطلب گفت : دراين روش عملا هرگونه شانسي براي حضور درجشنواره از افراد تازه نفس سلب شده و آنان هيچ اقبالي براي حضور و رشد درعرصه هنرهاي نمايش نخواهند داشت .
وي افزود : من به عنوان مدرس تئاتر، به اين موضوع فكرمي كنم كه مسوولان چه تضمين شغلي به اين افراد مي دهند. آيا دادن تضمين شغلي جز اين است كه محيط را براي حضورفارغ التحصيلان آماده كنيم .
كارگردان نمايش "روزهاي زرد" خاطرنشان كرد: دريك نگاه فراخ منظر، اين شيوه تنها براي يك سري ازمشكلات موجود جواب موقت دارد و درآينده مشكلات بزرگتري را پديد خواهد آورد. بايد ديد چند نفرازصاحبان حق درتئاتر به كار دعوت شده اند و آيا تعدادي كه نامشان درميان افراد منتخب نيست، صاحب حق نيستند؟ چه كسي اين حق را تعيين مي كند؟ و آيا مركزهنرهاي نمايشي اين حق را دارد كه صاحبان حق را مشخص كند؟
آقا خاني با اعلام اينكه اجراي اين روش در درازمدت شيوه معقولي نيست، گفت : اگرسال آينده يكبار ديگر اين سيستم اجرا شود تيرخلاص به تئاتر شليك شده است . به اين دليل كه درآينده ، مشخص شود كه تعداد محدودي مي توانند درتئاتر كار كنند و بقيه افراد واخورده و مايوس شده و عملا تمامي گزينش هاي منطقي وعقلاني كنار گذاشته مي شود .
وي افزود : دراين شيوه، عده اي تلاش مي كنند كه به گوشه اي از باند موجود خود را وصل كنند و تقريبا همه مي دانند كه براي حضور در تئاتر بايد زير سايه فلان گروه قرار بگيرند. درست شبيه همان سيستمي كه درسينماي ما وجود دارد و بسياري ازفيلمسازان توانمند بايد به افرادي كه موجه نيستند به عنوان حامي تكيه كنند. به اين ترتيب، تمامي مشكلات و كاستي هاي اخلاقي به تئاتر منتقل شده و فساد ريشه اي كه نمي توان آن را به راحتي ازبين برد وارد تئاتر مي شود .
آقاخاني تصريح كرد : با اجراي اين روش حس رقابت بين اهالي تئاتر ذايل مي شود و در درازمدت همه از اين شيوه، لطمه خواهند ديد .
نظر شما