پیام‌نما

الَّذِينَ أُخْرِجُوا مِنْ دِيَارِهِمْ بِغَيْرِ حَقٍّ إِلَّا أَنْ يَقُولُوا رَبُّنَا اللَّهُ وَ لَوْلَا دَفْعُ اللَّهِ النَّاسَ بَعْضَهُمْ بِبَعْضٍ لَهُدِّمَتْ صَوَامِعُ وَبِيَعٌ وَ صَلَوَاتٌ وَ مَسَاجِدُ يُذْكَرُ فِيهَا اسْمُ‌اللَّهِ كَثِيرًا وَ لَيَنْصُرَنَّ‌اللَّهُ مَنْ يَنْصُرُهُ إِنَّ‌اللَّهَ لَقَوِيٌّ عَزِيزٌ * * * همانان که به ناحق از خانه‌هایشان اخراج شدند [و گناه و جرمی نداشتند] جز اینکه می‌گفتند: پروردگار ما خداست و اگر خدا برخی از مردم را به وسیله برخی دیگر دفع نمی‌کرد، همانا صومعه‌ها و کلیساها و کنیسه‌ها و مسجدهایی که در آنها بسیار نام خدا ذکر می‌شود به شدت ویران می‌شدند؛ و قطعاً خدا به کسانی که [دین] او را یاری می‌دهند یاری می‌رساند؛ مسلماً خدا نیرومند و توانای شکست‌ناپذیر است. * * كسى كاو دهد يارى كردگار / بود ياورش نيز پروردگار

۲۴ دی ۱۳۹۲، ۱۵:۴۵

فاتح خبر داد؛

کاهش 3 درصدی اخراجی کارگران از کارخانه های آذربایجان شرقی

تبریز- خبرگزاری مهر: مدیرکل سابق تعاون، کار و رفاه اجتماعی آذربایجان شرقی از کاهش سه درصدی اخراجی کارگران از کارخانه های استان خبر داد.

به گزارش خبرنگار مهر، یونس فاتح قبل از ظهر سه شنبه در مراسم تودیع خود و معارفه مدیر کل جدید تعاون، کار و رفاه اجتماعی آذربایجان شرقی با اشاره به بازدید از 300 واحد تولیدی در شهرستان های استان گفت: برای نظارت از روند فعالیت واحدهای تولیدی در این واحدهای تولیدی حضور داشته ایم و بررسی هایی انجام شده در همین مدت، حاکی از کاهش سه درصدی اخراج کارگران از واحدهای تولیدی آذربایجان شرقی است.

وی افزود: دستاوردهای مدیران گذشته برای مدیران آینده سرمایه های اجتماعی است و مدیران جدید باید در راستای تکمیل اقدامات و به نتیجه رسیدن آنها، از اقدامات و دستاوردهای مدیران گذشته حمایت کنند.

فاتح تعامل با نمایندگان مجلس را یکی از مهم ترین اقدامات خود برای افزایش تولید و ایجاد واحدهای تولیدی دانست.

وی بازدید از بنگاه های زودبازده، همراهی واحدهای تولیدی و صاحبان صنعت و نیز برگزاری شورای معاونان را از جمله اقدامات مهم خود در زمان تصدی گری اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان ذکر کرد.

کد خبر 2214528