به گزارش خبرنگار مهر، جلسه شورای راهبری توسعه مدیریت دستگاه های اجرایی استان با دو موضوع تشریح فرآیند ارزیابی عملکرد سال ۱۳۹۵ دستگاه های اجرای استان و بررسی تصویب شاخص های توسعه استان برگزار شد.
علی هادی چگنی رئیس سازمان مدیریت و برنامه ریزی استان لرستان در این جلسه با اشاره به اینکه مدیران و دستگاه های اجرایی برتر استان در جشنواره شهیدرجایی تقدیر خواهند شد، اظهار داشت: ۳۰۰ امتیاز از ۱۰۰۰ امتیاز شاخص های اختصاصی ارزیابی عملکرد به برنامه های توسعه ای اقتصاد مقاومتی استان اختصاص داده شد.
وی با بیان اینکه ارزیابی عملکرد، چارچوب و استانداردی مشخص در کل کشور داشته، روش سنجش فرآیند ارزیابی عملکرد تقریبا در همه دستگاه ها مشترک بوده و قابلیت سنجش را دارد، تصریح کرد: این شاخص ها توسط سازمان اداری و استخدامی در پایان هرسال برای ارزیابی همان سال و براساس نقشه راه اصلاح نظام اداری تدوین و ابلاغ می شود.
رئیس سازمان مدیریت و برنامه ریزی استان لرستان شاخص های اختصاصی ارزیابی عملکرد دستگاه ها را عنوان کرد و افزود: شاخص های اختصاصی وزارتخانه ها و موسسات دولتی در سطح کشور توسط شورای عالی اداری تصویب شده و هر دستگاه کشوری باید برای اعلام برش استانی این شاخص ها، استاندارد و سقف امتیاز شاخص ها به زیر مجموعه استانی خود اقدام نماید.
چگنی در ادامه اظهار داشت: هر وزارتخانه بر اساس شاخص های مصوب، برش استانی هر زیر مجموعه را تعریف و به همراه استاندارد مربوطه و وزن هریک از شاخص ها به زیر مجموعه خود اعلام می کند.
وی با اشاره به نحوه گزارش و اعلام نتایج حاصله از ارزیابی عملکرد دستگاه های اجرایی استان، افزود: نتایج ارزیابی های انجام شده ضمن ارائه در شورای عالی اداری و گزارش به استاندار لرستان، در جشنواره های شهید رجایی چه در سطح ملی و چه استانی، اعلام و به اطلاع عموم خواهد رسید.
رئیس سازمان مدیریت و برنامه ریزی استان لرستان تصریح کرد: امتیاز کشب شده توسط دستگاه های اجرایی استان، مبنای محاسبه امتیاز ارزیابی عملکرد مدیران دستگاه است و به استناد تبصره ۱ بند ۴ ماده ۱ و پرداخت فوق العاده کارآیی و عملکرد به کارکنان دستگاه ها به استناد تبصره ۲ مصوبه شماره ۶۶۵۳.۲۰۶ قرار خواهد گرفت.
چگنی ادامه داد: در این ارزیابی ها از مدیران و دستگاه های اجرایی برتر در جشنواره شهیدرجایی به استناد تبصره بند ۳ ماده ۴ بخشنامه شماره ۱۱۹۴۲.۲۰۰ مبنی بر بهره مندی مدیران و کارمندان از هرگونه پاداش به استناد ماده ۲۰ قانون مدیریت خدمات کشوری، منوط به کسب رتبه متوسط یا بالاتر دستگاه از ارزیابی عملکرد باشند، تقدیر خواهد شد.
نظر شما