به گزارش خبرنگار مهر، پیمان جبلی رئیس صداوسیما ۷ بهمن سال جاری در یک انتصاب ناگهانی علی بخشی زاده معاون صدا را تغییر داد و احمد پهلوانیان را به عنوان معاون صدای سازمان صداوسیما منصوب کرد. با این حال احمد پهلوانیان پیش از این در مراکز مختلف صداوسیما در استان های کشور کار کرده و تجربه های متعددی را در این استان ها به عرصه مدیریتی خود آورده است.
پهلوانیان، متولد ۱۳۵۴ و برخاسته از استان یزد است و پیش از این هم مسئولیتهای اجرایی و هم تدریس دانشگاهی و کارهای پژوهشی را عهده دار بوده است.
او دارای مدرک کارشناسی ارشد ارتباطات با گرایش تهیهکنندگی از دانشگاه صداوسیماست و همزمان دکترای فلسفه اسلامی را نیز اخذ کرده است. پهلوانیان همچنین تحصیلات حوزوی دارد. او در کنار سوابق مدیریتی در مراکز یزد و فارس، ریاست دانشکده صداوسیمای قم و مسئولیتهای پژوهشی در مرکز پژوهشهای اسلامی صداوسیما را نیز بر عهده داشته است.
پهلوانیان از ۷ بهمن به عنوان معاون صدای صداوسیما منصوب شد و شاید این تجربه مدیریتی و دانش پژوهشی او باعث شد انتظارها از حضورش بالا برود. در این گزارش نگاهی داریم به رویکردها و فعالیت های او در دوران حضورش در مراکز صداوسیمای یزد، شیراز و قم که در هر یک چند سالی مدیر بوده است.
یزد؛ فعالسازی سرمایه فرهنگی و هنری
پهلوانیان حدود ۸ سال در مرکز صداوسیمای یزد مدیریت کرد. یکی از شاخصترین اقدامات او، ساماندهی و تقویت گروههای سرود بود. شاید پیش از این در این مرکز در مناسبت ها مثل ایام ۲۲ بهمن و ... گروههای سرود استان فعال می شدند اما پهلوانیان به استناد مدیرانی که با او کار کرده اند گروه های سرود این استان را از موقتی و مناسبتی درآورد و انسجام بیشتری به آنها بخشید. او گروه سرود یزد را به شکل جدی تری به آنتن آورد و آن را از فعالیت های مناسبتی در رویدادها خارج کرد.
او همین اتفاق را در حوزه آئینی رقم زد و با برگزاری جلسات منظم با مداحان و هیئتهای مذهبی تلاش کرد این ظرفیت مذهبی را از سطح پراکنده به ساختاری رسانهای و منسجم برساند. خروجی این سیاست، دیدهشدن هیئتهای مذهبی یزد در سطح ملی، بهویژه در ایام محرم بود که پررنگ تر روی آنتن دیده شدند. در جلسات با مداحان نیز از طراحی شعر تا مدل سینه زنی ها نکاتی را مطرح می کرد.
رویکرد مهم دیگر او در یزد ارتباط گسترده اش با هنرمندان تئاتر بوده است که خروجی این ارتباط هم موجب حضور بازیگران و هنرمندان تئاتری در ساخت سریال های استانی شده است. در حوزه نمایشی، در چند سال حضور پهلوانیان در یزد سه سریال و دو فیلم تولید شده است. استفاده از بازیگران تئاتری یزد در این آثار، نشاندهنده رویکرد او به بهرهگیری از نیروهای بومی و تقویت بدنه هنری استان بوده است.
شیراز؛ توسعه زیرساخت و استانداردسازی فنی
پهلوانیان حدود ۲ سال نیز مدیریت صداوسیمای مرکز فارس را بر عهده گرفت که دوران مدیریت او در این مرکز با تمرکز بر ارتقای زیرساختهای فنی همراه بود. فرآیند اچدیسازی شبکه فارس در دوره او آغاز شد و مسیر استانداردسازی فنی شبکه را هموار کرد تا در دوره های بعدی با سهولت بیشتری تکمیل شود.
همچنین توسعه پوشش و پخش دیجیتال شبکههای تلویزیونی در استان فارس در این دوره شتاب گرفت. او در این مسیر بر توان نیروهای فنی تکیه داشت و تلاش کرد ظرفیت تخصصی مرکز را در تصمیمسازیها وارد کند. شناسایی نخبگان و استفاده از آنان در فرآیندهای مدیریتی نیز از دیگر محورهای این دوره بود.
قم؛ چابکسازی و تقویت سرمایه انسانی
در مرکز قم، تمرکز پهلوانیان بر اصلاح ساختار تولید و تمرکز بر چابک سازی برنامه سازی بوده است.
او سال گذشته طی مصاحبه ای درباره نگاهش به قم گفته است: دغدغه اصلی من به سالها قبل بازمیگردد که همیشه به انطباق محتوای فرهنگی - بهویژه محتوای دینی - در فرم و ساختار رسانه توجه داشتم. این از جایی ناشی میشود که محتوای فرهنگی غنی و متعددی داریم که در حوزههای اسلامی، ملی و بومی مشاهده میشود. اما این مفاهیم را کمتر در فضای رسانهای به نمایش درآوردهایم. شاید ورود من به دانشکده صداوسیما و فعالیت در مراکزی مثل مرکز پژوهشها یا دانشکده صداوسیما برخاسته از این دغدغه بوده است.
نگاهی به آینده در معاونت صدای رادیو
از جمله نکاتی که همواره در رادیو محل بحث است دستمزد اهالی این رسانه است که اختلاف زیادی با تلویزیون دارد و می تواند جزو اولین نکاتی باشد که برای معاون جدید صدا در دستور کار قرار بگیرد.
احمد پهلوانیان معاون صدا اخیرا گفتگویی با جام جم داشته است که طی آن به چند نکته در رویکردهایش اشاره کرده که یکی از جدی ترین این ماموریت ها ارتقای دستمزدهاست.
معاون صدا در این مصاحبه گفته است: «این پرداختیهای نامتناسب در حالی است که هنرمندان رادیو و گویندگان آن با تولید محتوا و برنامههایی با کیفیت بالا، همواره در خلق آثار فرهنگی و هنری نقش اساسی ایفا کردهاند. بهبود وضعیت مالی این هنرمندان نهتنها برای ارتقای کیفیت برنامهها ضروری است، بلکه حفظ انگیزههای خلاقانه در این عرصه را نیز تضمین خواهد کرد.»
نظر شما