به گزارش خبرگزاری مهر، دکتر رحمت الله حافظی در ارتباط با استفساریه شورای نگهبان درخصوص موضوع جز "ب" تبصره 2 الحاقی ماده 76 قانون تأمیناجتماعی مصوب 23/2/80 مجلس شورای اسلامی گفت: دستور اداری مربوط به احتساب هرسال سابقه اشتغال در مشاغل سخت و زیانآور به عنوان 5/1 سال سنوات خدمت بیمهشدگان در مشاغل یادشده دستور اداری مربوطه تهیه و تدوین شده و مقرر است ظرف هفته آینده جهت اجرا به واحدهای اجرایی ارسال شود و نرمافزار اجرایی آن نیز در دست طراحی و ساخت است.
حافظی در ادامه از اجرای بند "و" ماده "80" قانون برنامه پنجم توسعه خبر داد و گفت: با تعهد دولت برای تامین بارمالی مربوطه، اجرای این قانون به شعب سازمان تأمیناجتماعی ابلاغ شده است و از سال آینده نیز با تامین بارمالی در بودجه سنواتی کشور، اجرای این قانون بدون هیچ وقفهای تداوم خواهد داشت.
مدیرعامل سازمان تامین اجتماعی با انتقاد از مباحث مطرح شده و وارد کردن اتهام به تأمیناجتماعی در رابطه با عدم اجرای این قانون گفت: به دلیل ابلاغ قانون برنامه پنجم توسعه پس از ابلاغ بودجه سنواتی، در سال جاری ردیف اعتباری اجرای بند "و" ماده "80" در نظر گرفته نشده بود و در نتیجه اجرای بند "و" ماده "80" بدون در نظر گرفتن ردیف اعتباری، مغایر با ماده 29 قانون برنامه پنجم بود که در این بند تصریح شده است که مصوبات ایجاد کننده هزینه به شرطی قابل اجرا است که بار مالی آن در بودجه سنواتی اعمال شود.
حافظی اجرای این قانون را نتیجه پیگیری فراوان تامین اجتماعی و تصویب هیئت دولت برای تامین بار مالی مربوطه دانست و گفت: با ابلاغ مصوبه دولت، اجرای این قانون در شعب تامین اجتماعی آغاز شده است.
مدیرعامل سازمان تأمیناجتماعی دریافت نظرات شرکای اجتماعی و ارتباط مستقیم و مستمر با کارگران را از برنامههای اصلی تامین اجتماعی برشمرد و گفت: حضور در مجامع کارگری و ارتباط مستقیم با کارگران نیز از دیگر برنامههایی است که برای آشنایی با خواستههای کارگران انجام میشود.
نظر شما