جزئیات شرط دانشیاری برای تبدیل وضعیت اساتید

رئیس هیات عالی جذب شورای عالی انقلاب فرهنگی گفت: اعضای هیات علمی که قبل از یک فروردین ۹۹ به صورت پیمانی جذب شده اند، مشمول الزامی شدن اخذ مرتبه دانشیاری برای تبدیل وضعیت نمی شوند.

محمد علی کی نژاد در گفتگو با خبرنگار مهر درباره الزامی شدن اخذ مرتبه دانشیاری برای تبدیل وضعیت اعضای هیئت علمی توضیحاتی داد.

وی افزود: در آئین نامه ارتقای مرتبه اعضای هیأت علمی مصوبه شورای عالی انقلاب فرهنگی، تأکید شده که برای تبدیل وضعیت به رسمی قطعی، متقاضی باید دانشیار باشد.

رئیس هیات عالی جذب شورای عالی انقلاب فرهنگی گفت: این مصوبه شامل اعضای هیات علمی که قبل از یک فروردین ۹۹ به صورت پیمانی جذب شده‌اند نمی‌شود و فقط مشمول اعضای هیأت علمی می‌شود که بعد از یک فروردین ۹۹ به صورت پیمانی جذب شده‌اند.

وی ادامه داد: اعضای هیات علمی که مشمول این مصوبه می‌شوند حدود ۷ تا ۸ سال زمان می‌برد تا پیمانی و سپس رسمی آزمایشی شوند، برای همین بعد از طی این زمان می‌توانند تلاش کنند به دانشیاری نیز ارتقا یابند.

رئیس هیأت عالی جذب خاطرنشان کرد: در مقطعی و به صورت موقت بنا به پیشنهاد هیأت مرکزی جذب و به منظور امنیت شغلی، امتیازات مورد نیاز برای تبدیل وضعیت استخدامی اعضای هیات علمی دانشگاه‌ها و مؤسسات آموزشی و پژوهشی کاهش پیدا کرد.

وی افزود: در حال حاضر در راستای اجرای سیاست‌های آمایش آموزش عالی و طبق مصوبه شورای عالی انقلاب فرهنگی برای کلیه اعضای هیأت علمی که بعد از یک فروردین ۹۹ به صورت پیمانی جذب شده‌اند، تبدیل وضعیت استخدامی به رسمی قطعی اخذ مرتبه دانشیاری الزامی است.

کد خبر 5107458

برچسب‌ها

شهر خبر

نظر شما

شما در حال پاسخ به نظر «» هستید.
  • نظرات حاوی توهین و هرگونه نسبت ناروا به اشخاص حقیقی و حقوقی منتشر نمی‌شود.
  • نظراتی که غیر از زبان فارسی یا غیر مرتبط با خبر باشد منتشر نمی‌شود.
  • 8 + 2 =

    نظرات

    • IR ۱۰:۰۲ - ۱۳۹۹/۱۰/۱۰
      7 0
      خودتون با دوتا جزوه استاد تمام شدید و خرتون از پل گذشت الان واسه بقیه شرایط سنگین میذارید...
      • ایراندوست IR ۱۳:۱۸ - ۱۳۹۹/۱۰/۱۰
        6 0
        برخی از این به اصطلاح " استاد تمام " ها درجه مربی هم برایشان زیاد است !
    • رضاوندی۲2 IR ۲۰:۴۷ - ۱۳۹۹/۱۰/۱۰
      3 0
      استادها با مقاله دانشجویان دانشیار و استاد تمام میشن. بر عکس کل دنیا!
    • IR ۲۲:۴۹ - ۱۳۹۹/۱۰/۱۱
      1 0
      استاد های ارزشمندی داریم که در حوزه آموزش بسیار فعال وزحمت کش هستند که دانشجوهای آنها بعد از فارغ التحصیلی خود منشای خدمات برجسته هستند. انتشارات عالی دارند و در رفع مشکلات کشور کوشا هستند. مسیر ارتقا باید منجر به تربیت چنین بزرگوارانی شود. دکتر بهادری نژاد و دکتر سلطانی در دانشگاه شریف نمونه هستند.
    • محبوبه US ۱۳:۱۲ - ۱۳۹۹/۱۰/۱۴
      1 0
      چرا اینطوری ظلم و تبعیض رو رواج میدین؟ اون سنی که یه استاد باید رسمی قطعی بشه بعد از 40 سالگی میشه و تا اون سن هنوز نباید امنیت شغلی داشته باشه؟ چرا؟ چرا برای خودتون این شرطها رو نمیارین؟ چرا فقط افراد جدیدالاستخدام که هیچ قدرتی ندارن؟
    • ناشناس بهتره IR ۰۱:۰۶ - ۱۳۹۹/۱۰/۲۵
      1 0
      طرف بیست سال تو یه ادراه کارمند بوده بعد رفته یه کشور همسایه دکتریه ی پولی گرفته و بعد اومده شهرشون تو دانشگاه دولتی با پارتی هیت علمی شده تو سن بازنشستگی. بعد این طرف میاد نیروهای جوان و باسواد رو به عنوان حق التدریس جذب میکنه تا براش مقاله بنویسند و این ارتقا بگیره و بعد مثل یه زباله کنارشون