مهمترین مطالبات پرستاران افزایش میزان دستمزدهای دریافتی است

به گزارش خبرنگار مهر در تبریز، صیفعلی نصرتی شامگاه سه شنبه در نشست خبری در گفتگو با خبرنگاران رسیدگی به مسائل پرستاران و بیماران را دارای رابطه مستقیم دانسته و اظهار داشت: در صورتی که پرستاران خسته و افسرده باشند متقابلا بیماران از این موضوع متضرر خواهند شد.

نصرتی مهمترین مطالبات پرستاران را در میزان دستمزدهای دریافتی خوانده و تصریح کرد: عمده ترین این اختلاف ها در بین تیم های پزشکی بیمارستانی اتفاق افتاده که گاهی این اختلاف به 500 برابر می رسد.

وی میزان دریافتی پرستاران را مطابق قانون تعرفه گذاری شده خوانده و گفت: مجموعه این تعرفه ها باید مطابق با عملکرد پرستاران در نظر گرفته شود.

رئیس هیئت مدیره نظام پرستاری تبریز ادامه داد: متاسفانه با گذشت بیش از چهار سال از تصویب قانون تعرفه گذاری هنوز شاهد اجرای آن نیستیم که علت آن را عدم تصویب توسط شورای بیمه گذاری عنوان کرده اند.

نصرتی با بیان بخش دیگر مطالبات جامعه پرستاری اظهار داشت: شیفت های کاری شبانه، کار در ایام نوروز و روزهای تعطیل، کار در بخش های روانی و سوختگی از موارد قابل تاملی هستند که باید طبق قانون تعرفه گذاری با دقت فراوان این موارد را بررسی کرده و دستمزدهای مطابق با آن ها را در نظر گرفت.

وی تنوع آماری جمعیت پرستار مشغول به کار در استان را مانع از ارائه آمار دقیق دانسته و گفت: با توجه به این تنوع آماری می توان جمعیت پرستار مشغول به کار در استان را پنج هزار نفر خواند که به معنی هشت دهم به میزان هر تخت است و این در حالیست که این رقم باید به یک هشتم برسد.

رئیس هیئت مدیره نظام پرستاری تبریز در رابطه با پرستاران بخش خصوصی اظهار داشت: وضعیت پرستاران در بخش دولتی بسیار مناسب تر از بخش خصوصی خوانده می شود.

80 درصد پرستاران آذربایجان شرقی مخالف اضافه کاری هستند

نصرتی از بی علاقگی پرستاران نسبت به اضافه کاری ها سخن گفته و افزود: هیچ پرستاری نباید بیش از 12 ساعت در شبانه روز کار کند و طبق آخرین نظرسنجی های انجام گرفته بیش از 80 درصد پرستاران علاقه ای به کار در شیفت های اضافی ندارند.

وی همچنین از بازدیدهای مدون از مراکز درمانی خبر داده و تصریح کرد: اداره پرستاری به صورت برنامه ای مدون از بخش های بیمارستانی بازدید می کند که طی این بازرسی ها موارد در خور توجه به اداره پرستاری منعکس شده و در دست بررسی قرار داده می شود.

رئیس هیئت مدیره نظام پرستاری تبریز از شهروندان خواست در صورت برخورد با هر مورد نارضایتمندانه از سوی پرستاران مراتب را به شماره تلفن 3368184 گزارش دهند.

حضور 1100 نفر در آزمون پرستاری آذربایجان شرقی

رئیس هیئت مدیره نظام پرستاری تبریز در ارتباط با موضوع استخدام پرستاران گفت: با پیگیری های نظام پرستاری آزمون این استخدام در اسفندماه 89 برگزار شد.

نصرتی گفت: از سهم 23 هزار نفری این استخدام سراسری میزان 850 نفر آن ها متعلق به استان آذربایجان شرقی است.

وی تصریح کرد: در این آزمون هزار و 100 نفر از استان ما شرکت کرده اند که این نشان دهنده درصد پایین بیکاری رشته های پرستاران نسبت به فارغ التحصیلان رشته های دیگر استان است.